浪洞镇人民政府2023年度法治政府建设工作报告

2023年以来，在县委、县政府的统一领导下，我镇严格按照全县法治政府建设的部署和要求，紧紧围绕不断提高广大干部依法办事能力，全面贯彻落实法治建设工作的各项任务，积极结合工作实际，认真开展法治宣传、依法行政、政务公开、依法治理工作，自觉做到学法、知法、懂法、用法、守法，逐步养成了遇事思法、办事依法、言必合法、行必守法的良好习惯，不断推进我镇工作法制化进程。现就2023年度法治政府工作报告如下。

一、2023年度推进法治政府建设的主要举措和成效

（一）深入学习贯彻习近平法治思想，以高水平法治保证工作高质量发展。我镇高度重视法治政府建设工作，将习近平法治思想纳入镇党组理论学习中心组学习计划，今年先后在镇党组理论学习中心组和党组会学习了习近平对政法工作作出的重要指示精神、中央全面依法治国工作会议精神、习近平总书记围绕宪法作出的系列重要论述精神等内容。同时，将习近平法治思想纳入干部职工日常教育培训及宣传的重要内容，利用微信工作群、公众号等政务新媒体的媒介作用，及时推送与法治政府建设相关的政治理论、法律法规等信息，教育引导全体干部职工强化法治意识，严格遵守有关制度规定，形成人人懂法守法用法的良好工作氛围，不断提高全体机关干部的依法行政水平。

（二）坚持全面从严治党、依规治党，加强党内法规制度建设， 提高党内法规制度执行力。一是持续推进全面从严治党，抓好领导干部队伍法治宣传教育。明确决策的规则和程序、决策范围、权限、健全决策机制，将决策行为置于法治框架内，提高依法依规执行能力，制定年度学法计划，利用党委会、干部职工会开展各类专题学法活动。二是加强政务信息公开。政府办事机构、岗位职责、办事制度、办事程序和监督保障措施等全部上墙公开，单位领导及办事人员联系方式及时更新，为群众咨询、投诉、提出建议意见提供便利。三是推进依法治村，夯实基层民主法治基础。在辖内11个村落实“一村一法律顾问”制度，县司法局和律师事务所派驻法律顾问，在村域建设、土地林地权属等领域提供法律意见和法律援助，并指导各村根据实际，完善村规民约，不断健全和完善各项管理制度，做到村务公开内容具体化、形式标准化、程序规范化。四是多种形式宣传。积极利用“3·15消费者权益日”“4·15”全民国家安全教育日“6·26”国际禁毒日“12·4”国家宪法日等重点节日做好宣传活动，向广大人民群众进全面宣传，形成人人“尊法学法守法用法”的良好氛围，2023年共发放各类宣传材料1600余份，宣传受众1200余人。全镇11个村成立护寨队，每月组织党员干部、志愿群众开展反诈骗、护路、禁毒、防溺水、防盗窃等巡逻走访工作，2023年出动党员干部、志愿群众1800余人次，极大的震慑不法分子，切实落实法治宣传教育。

（三）严格依法依规决策，落实党委法律顾问制度、公职律师制度，加强对党委文件、重大决策的合法合规性审查。一是制订、落实我镇重大行政决策集体决定制度，严格执行民主集中制。对涉及工程招投标、乡村振兴建设、干部选拔任用等“三重一大”事项按照我镇相关会议制度及相关规定，依法依程序集体决策，促进决策科学化、民主化。二是招聘镇党委、镇政府法律顾问，建立健全法律顾问机制。2023年1月，我镇聘请镇司法所所长李胜全同志为镇党委、政府法律顾问，对镇党委、镇政府印发文件、行政行为进行不定期咨询、审查，并为重大经济项目谈判、合同审查等提供法律咨询和论证。

二、2023年度党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责情况

（一）充分发挥第一责任人在推进法治建设中的领导作用。以《习近平法治思想学习纲要》作为重要理论依据，把加强法治建设作为助力乡村振兴的重要抓手，成立了普法依法治理工作领导小组，形成了主要负责人亲自抓、分管领导具体抓、股室各司其职、全员参与强化法治建设的工作机制。将法治建设与乡村振兴工作同研究、同部署、同落实，全面加强依法行政和法治宣传教育的指导、协调等工作，召开了专题工作会议，制定了法治建设工作实施方案。一是利用镇干部会议、党员大会、主题教育等契机开展法治建设专题培训，2023年我镇共开展4次学法培训会，组织镇干部职工、各村党组织书记开展学法用法培训200余人次。二是进一步完善镇行政执法队伍培训。加强对镇农服中心、林业站、应急管理站、村建中心等业务执法部门的执法培训，组织10名干部参加县级培训2次，开展镇级培训2次，培训干部职工50人次。三是充分利用“院坝会”“群众会”等群众喜闻乐见的方式，引导广大群众学政策、懂法律。2023年共召开“院坝会”和“群众会”学习党的方针政策30余次，入户宣讲520余次，受教育群众3450余人。

（二）持续强化作风建设,奋力开创廉政建设新局面。始终把纪律挺在前面，用制度管人管事，认真谋划、突出重点、统筹兼顾、精心组织。一是定期召开会议廉政建设工作，强化制度建设。进一步强化党组统一领导，一把手负总责，分管领导具体负责，其他班子成员协助抓落实的工作格局。2023年组织召开了党风廉政建设暨警示教育大会，完成了全镇11各村“三员合一”人员聘用工作；紧盯元旦、春节、清明、五一、国庆等节假日重要节点，进行节前会议提醒5次，发送廉洁短信420余条次。二是对在2023年度的日常工作中发现的作风漂浮、纪律涣散、工作不实等问题，加大责任追究力度，对存在问题突出和问题整改不力、不及时、不到位的，进行约谈。加强党内法规制度建设，提高党内法规制度执行力方面。2023年，对农村乱占耕地、“打非治违”、安全生产等重点工作开展监督检查，发现问题0个；对干部作风突出专项整治，共通报干部作风问题12期；开展农村集体资产管理为重点的专项监督检查，发现村集体资产管理方面存在问题0个；“四种形态”共处理干部36人，约谈29人次，立案查处6件6人。

（三）持续规范行政行为，严格落实依法履职。一是全面落实信息公开制度。严格落实基层政务公开主体责任，通过政府门户网站等主动、及时、全面、准确地发布与广大人民群众利益密切相关、涉及重点领域纲要、规划、政策和扶贫成效信息，切实做到标准化规范化公示公开。二是切实做好信访工作。切实落实信访维稳工作责任制，进一步建立完善信访接待制度，向社会公布举报电话。指定专人负责，做到依法依规，有理有据处理好反映的问题、矛盾，切实保障信访人、举报人的权利。2023年我镇共开展矛盾纠纷调解143起，其中，调解成功139起，后续跟踪4起。2023年完成信访交办的信访事项4件。三是打击治理电信网络诈骗，持续推进滞留境外重点人员劝返工作。2023年我镇成功劝返滞留境外涉诈重点人员15人，其中系统名单人员8人，不在系统名单人员7人。现滞留境外人员有4人，分别是滞留缅北人员2人，滞留金三角人员2人，经核实排查无二次回流人员。

三、2023年度推进法治政府建设存在的不足和原因

（一）法治思维还较为薄弱。基层干部特别是需常年应对各项考核任务和检查，对部分法律法规在工作中的地位和推动作用认识不够清楚，没有充分发挥其应有作用。

（二）干部队伍建设需持续加强。年轻干部在工作热情高，干劲足，但由于大多数工作经历单一，实践经验不够丰富，在解决复杂问题和考虑全局工作时显得力不从心，遇到一些棘手的困难和问题时，缺乏较为科学的工作方法和工作思路。

（三）法治宣传创新力度不够，宣传形式较为单一，宣传内容不够丰富。普法宣传教育开展得不够全面，普法的针对性和实效性有待加强。

四、2024年度推进法治政府建设的主要安排

（一）始终加强党对法治政府建设的领导。始终坚持党总揽全局、协调各方的作用，把党的领导贯彻到法治政府建设各方面、全过程。在党组的统一领导下，按照县委县政府的部署，落实好法治政府建设的各项任务，不断提升领导干部自觉运用法治思维和法治方式深化改革、推动发展、化解矛盾、维护稳定，依法治理经济，依法协调和处理各种利益问题的能力水平。

（二）持续推进依法行政工作。制定年度推进依法行政建设法治政府工作计划，增强法治政府建设的针对性和实效性，加强对各村、各部门单位依法行政工作任务完成情况的督查考评，推动行政机关切实抓好任务落实。

（三）提升领导干部依法行政的能力水平。严格落实行政执法责任制，全面推行行政执法“三项制度”，健全完善执法决策风险评估机制，鼓励年轻干部积极参与考取行政执法证，全面提升领导干部依法行政能力水平。

（四）大力营造普法宣传的良好氛围。加强干部队伍法治培训，督促干部职工强化法律法规学习，全面提高干部职工法治素养。加大对外普法宣传力度，继续利用工作群、微信公众号大力推动普法教育工作。